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Servizi per il lavoro

27 Set 2019

Servizi per il Lavoro – Politiche attive per il lavoro

GARANZIA GIOVANI – www.garanziagiovani.gov.it


È un programma europeo finalizzato all’inserimento dei giovani nel mercato del lavoro

A CHI È RIVOLTO

GIOVANI NEET

Età compresa tra i 15 e i 29 anni

Cittadine/i comunitari
Cittadine/i stranieri extra UE con regolare permesso di soggiorno

Non impegnati in attività lavorativa, scolastica o formativa

COSA OFFRE
Orientamento (I e II livello)
Accompagnamento al lavoro

Tirocinio in azienda
Formazione Specialistica
Servizio Civile
Esperienze professionali nazionali e transnazionali
Autoimpiego

Compila il form di adesione sul sito: www.regione.lazio.it/LazioLavoro

Per informazioni:

Studio Saperessere

Circonvallazione Ostiense, 80 –Roma

Tel. 065131400

servizilavoro@saperessere.com

27 Set 2019

Servizi per il Lavoro – Politiche attive per il lavoro

RICOLLOCAZIONE GENERAZIONI

Il contratto di ricollocazione generazioni è una iniziativa della Regione Lazio per l’inserimento o il reinserimento al lavoro di persone prive di impegno

A CHI è RIVOLTO
Cittadine/i italiani residenti nella Regione Lazio
Cittadine/i stranieri con regolare permesso di soggiorno in un Comune del Lazio

REQUISITI DI ACCESSO

Disoccupati o inoccupati in cerca di prima occupazione o nuova occupazione
Età minima: 30 anni compiuti
Titolari di Partita Iva (non movimentata nei 12 mesi)

COSA OFFRE
Orientamento e accompagnamento al lavoro subordinato o al lavoro autonomo Assistenza personalizzata finalizzata all’inserimento al lavoro

MODALITÀ DI PARTECIPAZIONE
Registrati sul sito http://www.regione.lazio.it/SistemaInformativoLavoro/home/

Aderisci al Programma: CDR GENERAZIONI REGIONE LAZIO (solo on line)
Scegli il Centro per l’Impiego

COME SI SVOLGE
Incontro presso il Centro per l’Impiego per la verifica dei requisiti personali
Scelta dell’Agenzia
Firma del contratto di ricollocazione

Per informazioni:

Studio Saperessere

Circonvallazione Ostiense, 80 –Roma

Tel. 065131400

servizilavoro@saperessere.com