Accordo Saperessere e CGIL

Dal mese di Aprile 2018, Studio Saperessere e la CGIL Camera Lavoro Roma Nord hanno stipulato un Protocollo di Intesa. Partendo dalla mission di Saperessere che si esplicita nella valorizzazione del fattore umano nelle organizzazioni e nei contesti socio economici, le parti interessate hanno avviato un rapporto di collaborazione proponendo varie azioni in un’ottica di accoglienza al disagio lavorativo.

SE-CGIL

 Disagio lavorativo e riqualificazione professionale

Studio Saperessere e la CGIL Camera Lavoro Roma Nord si impegnano a sviluppare modelli di intervento per l’accoglienza e la gestione dei bisogni dei lavoratori.  L’accordo tra le due parti si propone, infatti, di agire sulle diverse manifestazioni del disagio lavorativo quali:

  • Stress/Burn Out
  • Mobbing o altre forme vessatorie
  • Discriminazioni di vario tipo
  • Demansionamento
  • Difficoltà di integrazione nell’ambiente lavorativo
  • Questioni legate al genere
  • Aspetti motivazionali
  • Insoddisfazione lavorativa

 

Studio Saperessere e i servizi per il benessere lavorativo

Studio Saperessere offrirà, a prezzi convenzionati agli iscritti CGIL: assistenza, orientamento e supporto multidisciplinare ai lavoratori e alle lavoratrici con problematiche legate all’ambiente lavorativo.

In particolar modo le attività previste saranno relative a:

  • Accoglienza e valutazione della situazione di disagio;
  • Sostegno psicologico e supporto strategico;
  • Orientamento professionale;
  • Consulenza di carriera;
  • Bilancio delle competenze.

La convenzione permette agli iscritti di usufruire, in caso di necessità, anche di una consulenza legale.