Il Modello Organizzativo D.LGS 231/01 è entrato ufficialmente come guida del nostro Codice di condotta.
Fornisce il quadro etico e gli standard qualitativi comportamentali su cui basiamo ogni giorno le nostre decisioni. Il Codice è ancorato ai nostri valori ed è alla base di tutto ciò che facciamo, per questo abbiamo deciso di dare maggiore peso alla sostenibilità e al benessere aziendale, fattori cruciali per la sana crescita strutturale ed economica di Studio Saperessere.
Inoltre, abbiamo pensato che fosse nostra precisa responsabilità, quale Ente di formazione sempre a contatto con la crescita delle persone e delle imprese, regolare il nostro sistema disciplinare sulla base dei principi di legalità e trasparenza.
Il Modello 231 non è obbligatorio e, proprio per questo, sottolinea la precisa scelta di Studio Saperessere di tutelare i nostri dipendenti e i nostri clienti, in linea con i valori etici che da sempre ci contraddistinguono.
Studio Saperessere ha ottenuto un nuovo accreditamento della Regione Lazio per i Servizi al Lavoro e l’iscrizione alla sezione IV e V dell’Albo Informatico delle Agenzie del Lavoro nei seguenti nuovi ambiti:
Studio Saperessere ha ottenuto un nuovo accreditamento della Regione Lazio per i Servizi al Lavoro. Entrando così a far parte della rete dei soggetti designati ad erogare politiche attive per il lavoro. Potrà dunque erogare alcuni dei servizi obbligatori e specialistici nei seguenti ambiti:
Con la determina N. G10480 del 25/07/2017 Studio Saperessere ha ottenuto l’Accreditamento in ingresso della Regione Lazio. Grazie all’Accreditamento della Regione Lazio, Saperessere può realizzare attività di formazione professionale e orientamento nei seguenti ambiti:
Con la determina N. 1090 del 05/05/2020 Studio Saperessere ha ottenuto l’Accreditamento come Agenzia Formativa in Regione Sardegna, per le Macrotipologie B, C in regime di autofinanziamento e finanziamento pubblico con vincolo. Grazie a tale accreditamento Studio Saperessere può proporre e realizzare interventi di formazione professionale su tutto il territorio regionale anche in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro.
Studio Saperessere Srl è stato ufficialmente inserito nell’elenco delle Associazioni di iscritti nell’Albo e degli altri soggetti autorizzati per l’organizzazione di attività di “formazione professionale continua” nel triennio 2023-2025.Questa autorizzazione consente a Studio Saperessere Srl di condurre attività formative su scala nazionale, sia in aula che attraverso modalità e-learning, a beneficio degli iscritti negli Albi dei dottori commercialisti e degli esperti contabili.
Studio Saperessere con la sua sede operativa è soggetto attuatore Forma.Temp (Fondo per la formazione e il sostegno al reddito dei lavoratori in somministrazione) con codice identificativo 1539.2296. Grazie all’accreditamento possono essere promossi e realizzati percorsi formativi di aggiornamento, qualificazione e riqualificazione professionale finanziati dal Fondo.
Studio Saperessere Srl ha stretto un accordo con il FonARCom (Fondo Paritetico Interprofessionale per la Formazione Continua). In base a tale accordo Studio Saperessere Srl è titolare di un conto aggregato denominato Direct Learning Saperessere (DL). Il DL è un conto collettivo finalizzato a sostenere le imprese aderenti al Fondo, attraverso il finanziamento di Piani Formativi. Le aziende aderenti al DL (codice identificativo DLA7400) hanno manifestato la volontà di aggregarsi ed hanno individuato in Saperessere il loro Mandatario.
Studio Saperessere Srl aderisce all’associazione FEDERPMI (Federazione delle Piccole e Medie Imprese) e alla Fed.Ar.Com (Federazione Autonoma Rappresentanti, Commercianti, Operatori del Turismo, Artigiani e PMI), inoltre, ha stretto una collaborazione con CIFA (Confederazione Italiana Federazioni Autonome) per l’erogazione di corsi di formazione e aggiornamento anche in materia di salute e sicurezza sul lavoro e su tutto il territorio nazionale.
Studio Saperessere e CGIL Camera Lavoro Roma Nord – Civitavecchia – Viterbo hanno firmato un protocollo di Intesa che prevede lo sviluppo di modelli di intervento per l’accoglienza e la gestione del disagio lavorativo dei lavoratori. I modelli di intervento prevedono:
Studio Saperessere Srl è certificato in conformità agli standard di Qualità UNI EN ISO 9001: 2015 per i settori EA 35 – Progettazione, gestione ed erogazione di corsi di formazione professionale con modalità aula frontale ed e-learning e EA 37 – Progettazione ed erogazione di servizi professionali d’impresa nell’ambito dell’organizzazione del lavoro e della sicurezza – dall’ente di certificazione Certitalia.
Studio Saperessere ha firmato l’accordo di collaborazione con il Centro Interuniversitario di Ricerca in Psicologia Ambientale (CIRPA) dell’università di Roma Sapienza. L’accordo di collaborazione prevede attività rivolte alla promozione del benessere nelle organizzazioni e alla valorizzazione dei singoli in termini di riqualificazione e/o inserimento occupazionale.
Studio Saperessere Srl ha un accordo di collaborazione con il Dipartimento di Psicologia dei Processi di Sviluppo e Socializzazione (DPPSS) dell’Università degli Studi di Roma “La Sapienza” afferente dal 2011 alla Facoltà di Medicina e Psicologia, che stabilisce una partnership scientifica in materia di sicurezza e salute dei lavoratori (D.Lgs. 81/2008) per le seguenti attività: