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Ad Agosto del 2016, la Regione Lazio ha dato il via alla presentazione delle domande per il Contratto di Ricollocazione riservato alle donne disoccupate e con figli minori di 6 anni. Vista l’alta richiesta di domande, dopo due mesi dall’inizio delle iscrizioni, la Regione Lazio ha deciso di aumentare il numero dei contratti di ricollocazione da 500 a 2000. A Febbraio 2017 sono iniziati i primi colloqui conoscitivi individuali e abbiamo incontrato le partecipanti, iniziando con loro questo percorso.

Grazie al percorso di Orientamento specialistico abbiamo cercato di ridurre la distanza tra la realtà lavorativa e le donne, abbiamo ascoltato le loro storie, ricostruito i percorsi professionali, riscoperto attitudini. Il percorso offerto è stata un’occasione per raccontarsi in modo nuovo e tornare protagoniste consapevoli del proprio futuro professionale. Al termine della fase di Orientamento specialistico, ciascuna partecipante sceglierà un percorso di Accompagnamento al lavoro subordinato oppure autonomo.

Per il lavoro autonomo si propone un supporto alla stesura di un business plan e alle conoscenze in ambito legale-fiscale. Il percorso porta all’apertura della partita IVA o alla costituzione d’impresa. Per chi sceglie l’Accompagnamento al lavoro subordinato, il percorso fornisce le competenze di base e trasversali per il miglioramento del placement.

La conclusione dell’Accompagnamento porta a percorsi di formazione ad hoc e/o tirocini in azienda legati alle competenze rilevate nel percorso di accompagnamento.

Selezione di profili e bonus per le aziende che
assumono

Ad oggi più di 100 partecipanti hanno scelto l’Accompagnamento al lavoro subordinato. Nelle prossime settimane pubblicheremo i profili da noi selezionati, per proporli alle aziende del territorio. Le imprese che attiveranno un contratto di lavoro subordinato potranno ricevere un bonus occupazionale da parte della Regione Lazio.

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Formazione
Accompagnamento al lavoro
Circonvallazione Ostiense, 80, Roma
email: cdricollocazione@performare.eu

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